AzubiQ – Das medienpädagogische Programm für Auszubildende
30 Minuten, die das Leben verändern!Leseprojekte der PISA-Studie und der Studien der Universität Koblenz-Landau zeigen, eine regelmäßige Zeitungslektüre Auszubildender
- fördert die Lesefähigkeit von Jugendlichen.
- weckt Interesse für gesellschaftliche Vorgänge.
- schafft Mut zur eigenen Meinung.
Das Zeitungslesen gleicht darüber hinaus auch Bildungsunterschiede aus. Und die Auszubildenden können bei gesellschaftlichen Themen mitreden, sei es im Small Talk mit Kunden oder Mitarbeitern. Testergebnisse der PISA-Studie unter Jugendlichen nach ihrer Aktivität als Zeitungsleser weisen darüber hinaus auch auf einen Zusammenhang zwischen Zeitungslesen und dem Verständnis in Mathematik und Naturwissenschaften hin.
Die Bedeutung der LokalzeitungIn einer Zeit, in der immer mehr Informationen auf uns einpreschen, ist es Aufgabe der modernen Lokalzeitung, Orientierung zu geben. Globale Ereignisse werden regionalisiert. Die Lokalzeitung erläutert die direkten Auswirkungen auf unsere unmittelbare Umwelt. Sie „bricht“ große Themen herunter. Damit werden Politik, Wirtschaft und Kultur begreifbar.
AzubiQ InhalteAzubiQ ist ein medienpädagogisches Programm, zu dem Unternehmen aus der Region Auszubildende für 12 Monate (z.B. im 2. Lehrjahr) anmelden. Es beinhaltet:
- ein persönliches Zeitungsabo für ein Jahr nach Hause
- Online-Wissenstests mit Gewinnmöglichkeit
- Seminare zur Medienkunde (Zeitung, Radio, TV, Social Media)
- Praxis-Workshops, die die Auszubildenden der beteiligten Unternehmen vernetzen
- Besuche in Druckerei, Radio und TV-Studio
- Jahresausflug für Auszubildende und Ausbilder
- Optional: Hospitationen in Redaktionen und Teilnahme an Redaktionsterminen
Die Auszubildenden erhalten für erfolgreiche Teilnahme ein IHK - Zertifikat.
Die tägliche Zeitung nach HauseJeder Auszubildende erhält sein persönliches Zeitungsabo (Schwäbische Post, Gmünder Tagespost oder angeschlossene Zeitung) nach Hause. So kann die Zeitung auch am Wochenende und in den Ferien gelesen werden. Die Auszubildenden können auch das iPad-Abo und das iPhone.Abo nutzen und haben uneingeschränkten Zugang zu allen Internet-Artikeln des Verlages, inkl. der Recherche im Zeitungsarchiv.
Wissensquiz mit GewinnFünfmal im Jahr findet ein Online-Quiz statt. Es ist eine Mischung aus aktuellen Fragen zu „Zeitungswissen“ im Multiple-Choice Verfahren und offene per Text zu beantwortenden Fragen. Diese dienen zur Beurteilung der sprachlichen Kompetenz. Die Tests werden von der Redaktion sowie von speziell geschulten Pädagogen ausgewertet.
- Jeder Teilnehmer erhält im Nachgang Musterlösung per Mail.
- Die Azubis erhalten Punkte und können sich im Ranking anonym vergleichen („Nicknames“).
- Die Besten werden ausgezeichnet und erhalten Preise.
Jeder Auszubi sollte an mindestens einem der folgenden Seminare teilnehmen.
- Nachrichten schreiben und recherchieren
- Gestalten von Informationen (Foto- und Infografiken)
- Allgemeine Medienkunde: Wie funktionieren Fernsehen, Radio, Zeitung, Internet?
- Soziale Medien: Chancen, Risiken und Nebenwirkungen
In den Praxisworkshops „Reportage“ werden die Auszubildenden unterschiedlicher Unternehmen mit einander vernetzt. Azubis von Firma A besuchen Firma B. Deren Auszubildende stellen ihren Betrieb vor, die Besucher schreiben eine Reportage über den Besuch. Dieser Bericht wird in der Schwäbischen Post und/oder der Gmünder Tagespost veröffentlicht. Ähnlich können auch Videoworkshops zur Erstellung eines Unternehmensportraits gestaltet werden.
Sommerhighlight: Gemeinsamer AzubiQ-AusflugPro Jahr findet ein gemeinsamer Ausflug aller Programm-Teilnehmer (Auszubildende und Ausbilder) statt. Das kann der Besuch eines TV-Studios, einer Sportveranstaltung, eines Konzertes oder des Landtages mit Blick hinter die Kulissen sein. Lassen Sie sich überraschen!
Kontaktdaten und Informationen
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte dieser Informationsbroschüre.
Informationsbroschüre
AzubiQ Teilnehmerinfo
Wolfgang Grandjean, Leiter Marketing
Tel. 07361 - 594 290
